Contributions fiscales de l'employeur

Type de taxe	Taux	Base
Assurance chômage (Contrat à durée indéterminée)	2,4%	Salaire mensuel (plafonné)
Assurance chômage (Contrat à durée déterminée)	3%	Salaire mensuel (plafonné)
Assurance accidents du travail & Maladies professionnelles	0,95% - 3,4% (variable selon le risque)	Rémunération imposable
Assurance invalidité et survie (SIS)	1% - 1,5% ou 1,85%	Rémunération mensuelle

Déclarations & conformité

• Les paiements mensuels des taxes et de la sécurité sociale doivent être effectués avant le 13 du mois suivant la période de paie ; prolongé jusqu'au 20 si payé en ligne.
• La Déclaration annuelle de revenus (Formulaire 1887), résumant les revenus et les taxes retenues pour les employés, doit généralement être déposée avant mars de l'année suivante.
• Les déclarations fiscales annuelles (Formulaire 22) doivent être déposées avant le 30 avril pour les soldes dus, ou le 7 mai pour les remboursements, dans l'année suivant la réception des revenus.

Au Chili, les déductions fiscales des employés comprennent l'impôt sur le revenu, les cotisations sociales obligatoires et les cotisations volontaires de pension.

Impôt sur le revenu

L'impôt sur le revenu est progressif, allant de 0 % à 40 % en fonction des tranches de revenus définies en Unidades de Fomento (UF), une unité ajustée quotidiennement pour l'inflation. L'impôt est retenu mensuellement par l'employeur. Pour 2025, certaines tranches générales incluent :

• 0 % : Jusqu'à 13,5 UF
• 4 % : 13,5 UF - 30 UF
• 8 % : 30 UF - 50 UF
• 40 % : au-dessus de 310 UF et plus

Cotisations sociales

Les employés contribuent à hauteur d'environ 17,6 % de leur salaire à la sécurité sociale, couvrant :

• Pension (environ 10 %)
• Assurance santé
• Assurance invalidité et survivants

Cotisations volontaires de pension (APV)

Les employés peuvent effectuer des cotisations volontaires à un fonds de pension privé (APV) jusqu'à une limite de 50 UF par mois ou 600 UF par an. Ces cotisations sont déductibles du revenu imposable. Les retraits sont soumis à une taxe de 15 %.

Autres déductions

• Intérêts hypothécaires : Les résidents peuvent déduire les intérêts hypothécaires jusqu'à 8 UF par an, sous réserve de limitations de revenus. Cette déduction est progressivement supprimée pour les revenus supérieurs à 150 UF par an.

Délais et procédures

• Déclaration de revenus annuelle : À faire avant le 30 avril de l'année suivante. Les employés déposent en utilisant le formulaire 22.
• Déductions mensuelles sur la paie : Les employeurs retiennent mensuellement les impôts et la sécurité sociale. Les déclarations mensuelles des taxes sur la paie doivent être faites avant le 12 du mois suivant.

Il est important de noter que ces informations sont à jour à ce jour, 5 février 2025, et peuvent être modifiées en raison de mises à jour légales ou réglementaires. Il est conseillé de consulter un professionnel de la fiscalité pour obtenir les informations les plus récentes.