Guide 2024 : Obtenir des permis de travail et des visas au Canada

Principaux enseignements :

• 1. Pour vivre et travailler au Canada, vous devez obtenir un permis pertinent. Le processus pour obtenir un permis de travail dépendra de votre nationalité, et si vous faites une demande depuis le Canada ou votre pays d'origine.
• 2. Vous pouvez obtenir un permis permanent qui vous permet de travailler pour n’importe quel employeur au Canada ou un permis axé sur l’employeur.
• 3. Le Canada offre également plusieurs permis de travail et visas, notamment des options telles que le Post-Graduation Work Permit (PGWP), le visa du Programme de Mobilité Internationale (IMP), et le visa Global Talent Stream.

Le Canada est un pays idéal pour vivre et travailler, le rendant l’un des pays les plus prisés pour ceux qui souhaitent déménager et travailler ailleurs.

Il offre d'excellentes opportunités d’emploi, des salaires plus élevés et une grande qualité de vie. Le Canada se classe troisième dans le monde en termes de qualité de vie. Il est aussi troisième dans le classement des meilleurs pays, juste après la Suisse et l’Allemagne. Il dispose d’un système de santé public excellent, d’une sécurité urbaine remarquable et d’une éducation de qualité.

Comme beaucoup d’autres pays qui offrent des visas à ceux qui souhaitent travailler à distance depuis l’étranger, le Canada connaît une pénurie d’experts dans certains secteurs. Par exemple, les secteurs de la santé, de l’éducation et de l’agriculture manquent souvent de main-d'œuvre qualifiée. Les mêmes pénuries sont également visibles dans l’ingénierie et la construction.

Ainsi, si vous souhaitez occuper l’un de ces postes ou tout autre, voici ce que vous devez savoir sur la procédure pour vous installer au Canada.

Qui a besoin d’un permis de travail ou d’un visa pour le Canada ?

La majorité des ressortissants étrangers ont besoin d’un permis de travail pour travailler légalement au Canada. Les exigences dépendent de votre lieu de résidence lors de la demande, car elles diffèrent selon que vous faites une demande depuis l’extérieur du pays ou durant votre séjour au Canada.

Cependant, certaines conditions sont communes à tous les candidats. Vous ne devez pas avoir de casier judiciaire et ne pas représenter « un danger pour la sécurité du Canada ». Vous pourriez également avoir besoin d’un examen médical.

La plupart des étrangers souhaitant travailler au Canada devront également prouver leur intention de quitter le pays une fois leur visa de travail arrivé à expiration. Vous devrez montrer que vous disposez de fonds suffisants pour subvenir à vos besoins et à ceux des personnes à votre charge qui vous accompagneront durant votre séjour.

Enfin, tous les employeurs ne sont pas éligibles. Pour les entreprises qui souhaitent recruter des talents étrangers sans passer par la complexité de la LMIA ou de la sponsorship de permis de travail, un Employer of Record au Canada peut faciliter la procédure en gérant la conformité et la paie en leur nom.

Demande depuis l’extérieur du Canada

Pour faire une demande de permis de travail depuis l’extérieur, vous commencerez généralement par trouver une offre d’emploi d’un employeur canadien. Une fois cette offre obtenue, vous devrez déterminer si vous avez besoin d’une évaluation de l’impact sur le marché du travail (LMIA), que votre employeur devra potentiellement obtenir pour démontrer qu’aucun travailleur canadien n’est disponible pour le poste.

Après avoir obtenu la LMIA, vous devrez faire votre demande de permis de travail en ligne ou via un bureau de visas canadien dans votre pays d’origine. Cela implique de créer un compte sur le site Web d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC), remplir les formulaires de demande et soumettre les documents nécessaires, notamment votre offre d’emploi, la LMIA (si applicable) et une preuve d’identité.

Vous devrez également payer les frais de demande et pourriez devoir fournir vos données biométriques dans un Centre de Demande de Visa (VAC) local. Une fois votre demande traitée et approuvée, vous recevrez une lettre d’introduction au port d’entrée, que vous devrez présenter à l’officier d’immigration à votre arrivée au Canada.

Demande depuis l’intérieur du Canada

Vous êtes peut-être déjà au Canada avec un statut valable, comme celui de visiteur, étudiant ou travailleur temporaire. Dans ce cas, vous pourriez être éligible à faire une demande de permis de travail depuis l’intérieur du pays.

Pour cela, vous devez disposer d’une offre d’emploi valable ou être éligible à un permis de travail ouvert. Par exemple, vous pourriez être admissible dans le cadre du Post-Graduation Work Permit (PGWP) pour les diplômés récents. Ou encore, vous pouvez être éligible par le biais du programme pour époux ou conjoint de fait d’un travailleur qualifié.

Commencez par créer un compte en ligne sur le site de l’IRCC, où vous pourrez compléter et soumettre votre demande. Vous devrez inclure des documents tels que votre statut actuel au Canada, votre offre d’emploi, et tout autre document requis spécifique à votre situation. Vous devrez également payer les frais de demande.

Si vous avez besoin de prolonger ou de modifier votre permis de travail, assurez-vous de faire votre demande avant l’expiration de votre statut actuel. Une fois approuvé, vous recevrez un nouveau document de permis de travail par courrier.

Les deux voies nécessitent une préparation minutieuse et la soumission des documents appropriés pour éviter tout retard ou complication.

Quels permis de travail sont disponibles au Canada ?

La première étape pour obtenir un visa et déménager au Canada est d’obtenir un permis de travail canadien. Actuellement, il offre deux types de permis de travail aux étrangers.

Permis de travail spécifique à l’employeur

Comme son nom l’indique, ce permis de travail est idéal pour ceux qui ont une offre d’emploi d’un employeur précis.

L’employeur devra initier le processus à l’avance et vous fournir une copie de votre contrat de travail ainsi qu’une copie de la LMIA. Tous les postes ne requièrent pas une LMIA, mais celle-ci vise à prouver qu’il existe un besoin pour un étranger de pourvoir le poste. La LMIA montre également qu’aucun travailleur local n’est disponible pour occuper ce rôle.

Une fois que votre employeur aura obtenu la LMIA, vous pourrez faire votre demande de permis de travail spécifique à cet employeur. Ce permis indiquera l’employeur pour lequel vous travaillerez, le lieu de travail, et la durée pendant laquelle vous pourrez travailler avec ce permis, selon votre contrat de travail.

Permis de travail ouvert

Contrairement à la première option, les permis de travail ouverts vous permettent de travailler pour presque tous les employeurs au Canada. Certains critères et conditions doivent être remplis par les employeurs pour être éligibles à embaucher des étrangers. Ceux qui ne remplissent pas ces critères figurent sur le site officiel, afin que vous puissiez y faire référence lors de votre recherche d’emploi pour éviter d’éventuelles sanctions.

Certaines offres d’emploi exigeront également un examen médical. Il est prudent de prévoir de passer cet examen à l’avance.

Quels types de visas sont disponibles pour le Canada ?

Outre le visa spécifique à l’employeur et le visa ouvert, le Canada dispose de plusieurs visas spécialisés visant à accélérer l’installation et le travail des étrangers au Canada.

Post-Graduation Work Permit (PGWP)

Le permis de travail post-études est conçu pour les étudiants internationaux ayant complété un programme dans un établissement d’enseignement désigné au Canada. Ce permis permet aux diplômés d’acquérir une précieuse expérience professionnelle canadienne jusqu’à trois ans, facilitant leur transition du monde académique au marché du travail canadien. Ce permis de travail est une excellente option pour ceux qui souhaitent continuer de vivre et travailler au Canada après la fin de leurs études.

Visa du Programme de Mobilité Internationale (IMP)

Ce visa offre aux travailleurs étrangers l’opportunité de travailler au Canada sans nécessiter de LMIA. Il couvre plusieurs catégories, notamment les transferts intra-entreprises apportant des compétences spécialisées dans les succursales canadiennes, les participants à des programmes d’échange jeunesse, ainsi que d’autres modalités de travail profitant à l’économie et à la culture canadiennes.

Le visa IMP simplifie la procédure pour les employeurs et les employés en dispensant la nécessité de la LMIA.

Visa du Global Talent Stream

Le visa du Global Talent Stream fait partie du Programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET). Il est destiné aux travailleurs très qualifiés, notamment dans le domaine de la technologie et des secteurs spécialisés. Ce visa propose une voie accélérée pour l’obtention de permis de travail, répondant à la demande du Canada pour des talents de haut niveau dans des secteurs en pénurie de compétences. Il permet aux employeurs d’amener rapidement des professionnels étrangers qualifiés pour stimuler l’innovation et la croissance.

Permis de travail du Atlantic Immigration Pilot Program (AIPP)

Le permis de travail Secondaire du programme pilote d’immigration de l’Atlantique facilite l’accès au marché du travail pour les travailleurs qualifiés dans les provinces de l’Atlantique, telles que la Nouvelle-Écosse, le Nouveau-Brunswick, Île-du-Prince-Édouard, et Terre-Neuve-et-Labrador.

Les candidats doivent disposer d’une offre d’emploi valable d’un employeur désigné dans ces provinces, ce qui facilite leur intégration dans ces communautés et leur contribution à l’économie locale tout en poursuivant la résidence permanente.

Permis de travail du Rural and Northern Immigration Pilot (RNIP)

Ce permis de travail régional vise les travailleurs qualifiés avec une offre d’emploi dans des communautés rurales ou du Nord participantes.

Il permet aux personnes de travailler dans ces régions pendant que leur demande de résidence permanente est en cours, favorisant le développement économique dans ces régions moins peuplées du Canada. Ce permis de travail est aussi l’un des moyens les plus rapides d’obtenir la résidence permanente dans le pays.

Permis de travail du Programme des candidats des provinces (PNP)

Semblable au permis du RNIP, le Programme des candidats des provinces (PNP) offre aussi des opportunités pour que des individus s’installent dans la province de leur choix. Ces candidats sont désignés par une province ou un territoire canadien pour travailler au Canada.

Ils peuvent travailler en attendant que leur demande de résidence permanente soit traitée, contribuant ainsi aux besoins en main-d'œuvre locale. Chaque province ou territoire possède ses propres filières PNP, adaptées aux besoins du marché local.

Le Canada a-t-il un visa Nomade Numérique ?

Le Canada ne propose pas encore de visa spécifique pour les Nomades Numériques. Cependant, ces derniers peuvent utiliser d’autres options de visa pour rester temporairement au Canada, comme un visa de touriste ou de visiteur d’affaires. Ces visas n’autorisent pas un travail à long terme ; si vous souhaitez rester plus longtemps ou travailler, vous devrez demander un permis de travail ou un autre type de visa.

Comment faire une demande de visa de travail au Canada ?

La première étape pour obtenir un visa au Canada consiste à déterminer si vous en avez besoin et quel type de visa vous convient. Le site officiel du gouvernement canadien propose un questionnaire pratique pour évaluer votre admissibilité.

Pour obtenir un visa canadien, vous devez d’abord vérifier si vous êtes éligible en remplissant un questionnaire en ligne sur le site du gouvernement. Le questionnaire vous interrogera sur vos détails personnels, vos motifs de visite et vos voyages antérieurs. En fonction de vos réponses, il vous indiquera si vous pouvez présenter une demande et vous fournira un code de référence ainsi que des instructions.

Ensuite, vous devrez créer un compte en ligne sur le site gouvernemental. Ce compte servira à faire votre demande de visa. Utilisez ce code de référence pour accéder à la liste des documents à soumettre et les uploader dans le système.

Après avoir soumis vos documents, vous devrez payer les frais de visa en ligne. Une fois tout cela fait, l’ambassade ou le centre de visas traitera votre demande, ce qui peut prendre plusieurs semaines. En cas d’approbation, vous enverrez votre passeport ainsi que les frais de traitement à l’ambassade pour le cachet du visa. L’ambassade vous renverra ensuite votre passeport avec le visa apposé.

Combien de temps faut-il pour obtenir un permis de travail et un visa pour le Canada, et combien cela coûte-t-il ?

L’obtention d’un permis de travail canadien prend généralement de quelques semaines à plusieurs mois. Cela dépend du type de permis et de votre pays d’origine.

En moyenne, le traitement peut durer de 1 à 6 mois. Il faut toutefois garder à l’esprit que ces délais peuvent varier en fonction du volume des demandes et de votre situation spécifique.

Le coût d’un permis de travail comprend des frais de traitement, souvent de 155 CAD. Si vous devez aussi fournir des données biométriques (empreintes digitales et photo), il y a des frais supplémentaires d’environ 85 CAD.

D’autres coûts peuvent inclure l’examen médical, les certificats de police, et la traduction ou notarisation de documents. Ces coûts varient en fonction de chaque situation et du pays de demande.

Les tarifs peuvent évoluer, il est donc conseillé de consulter le site officiel d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) pour les informations les plus à jour.

FAQ

De quoi a-t-on besoin pour un permis de travail pour le Canada ?

Pour obtenir un permis de travail pour le Canada, il faut généralement une offre d’emploi d’un employeur canadien, une LMIA positive de votre employeur, et la preuve de vos qualifications. Certains emplois ne nécessitent pas de LMIA, mais vous devrez répondre à d’autres critères d’éligibilité.

Combien de types de permis de travail existe-t-il au Canada ?

Le Canada propose deux principaux types de permis : le permis spécifique à l’employeur et le permis de travail ouvert. Le permis spécifique à l’employeur vous lie à un seul employeur et emploi, tandis que le permis ouvert vous permet de travailler pour n’importe quel employeur, avec quelques exceptions.

Combien de temps puis-je rester au Canada avec un permis de travail ?

La durée de séjour dépend du type de permis et de votre offre d’emploi, mais elle est généralement valable pour la durée de votre contrat de travail, jusqu’à un maximum de quatre ans. Après cela, vous devrez quitter le pays ou demander un nouveau permis.