Werkgevers Belastingbijdragen

Belastingtype	Tarief	Basis
Sociale Zekerheid (Hoofdregeling)	5%	Werknemersverdiensten (tot XCD 6.500/maand)
Verzekering voor Arbeidsongeschiktheid	1%	Werknemersverdiensten (tot XCD 6.500/maand)
Woning- en Sociale Ontwikkelingsheffing	3%	Werknemersverdiensten
Ontwikkelingsfonds voor Ontslagvergoedingen	1%	Werknemersverdiensten

Indienen & Naleving

• Werkgevers moeten zich registreren bij de Inland Revenue Department (IRD) voor PAYE en bij de Social Security Board.
• Maandelijkse aangiften en betalingen voor PAYE en Social Security Levy moeten uiterlijk op de 15e dag van de maand volgend op de loonperiode worden ingediend.
• Werkgevers moeten jaarlijkse reconciliatieformulieren (bijvoorbeeld P7-formulieren) indienen waarin het totale salaris en de ingehouden belastingen/bijdragen worden samengevat.

In Saint Kitts and Nevis bestaan de belastingaftrekposten voor werknemers voornamelijk uit sociale zekerheidsbijdragen. Opmerkelijk is dat er geen persoonlijke inkomstenbelasting wordt geheven op salarissen.

Sociale Zekerheidsbijdragen

Werknemers tussen 16 en 62 jaar dragen 5% van hun loon af aan sociale zekerheid. Deze aftrekpost dekt verschillende voordelen, waaronder ziekte, zwangerschapsverlof en arbeidsongevallen. Lonen waarop wordt bijgedragen, omvatten het reguliere salaris, overwerkvergoeding, bonussen (exclusief decemberbonussen), toelagen (zoals huisvesting en levensonderhoud), en andere in contanten betaalde voordelen. Personen onder de 16 of ouder dan 62 dragen 1%.

Werkgeversbijdragen

Werkgevers dragen ook bij aan sociale zekerheid namens hun werknemers. De bijdrage van de werkgever bedraagt een extra 5% van het loon van de werknemer, plus 1% specifiek voor arbeidsongevallenverzekering, wat in totaal 6% maakt. Dit wordt naast de bijdrage van de werknemer betaald.

Belasting over de Toegevoegde Waarde (BTW)

Hoewel geen werknemer aftrekpost is, is het BTW-tarief verlaagd van 17% naar 13% voor de eerste helft van 2025 (1 januari tot 30 juni). Deze verlaging beïnvloedt de kosten van goederen en diensten en heeft indirect invloed op het besteedbaar inkomen van werknemers. Per vandaag, 5 februari 2025, is deze verlaging momenteel van kracht. Houd er rekening mee dat dit tijdgevoelige informatie is en in de toekomst kan veranderen.

Minimumloon

Het nationale minimumloon wordt vanaf 1 juli 2025 verhoogd naar EC$500 per week. Dit beïnvloedt de loonadministratie van werkgevers en het nettoloon dat door minimumloon werknemers wordt ontvangen. Deze wijziging staat op de planning.

Overige Belastingen

Saint Kitts en Nevis kent geen persoonlijke inkomstenbelasting, vermogensbelasting of erfbelasting. Echter, niet-ingezetenen die dividenden, rente of royalty's ontvangen uit bronnen binnen het land, zijn onderworpen aan een inhoudingsbelasting van 15%. Dit geldt niet voor inwoners.