Verkennen van gratis gezondheidszorgsystemen over de hele wereld

De recente pandemie bracht het onderwerp van universele gezondheidszorg weer in de schijnwerpers. Sommige landen hebben het, anderen niet. Laten we bekijken hoe dit jou als werkgever van een wereldwijd team beïnvloedt.

In sommige landen moet de werkgever gezondheidszorg bieden. In sommige bedrijven worden wereldwijde healthcare-pakketten gebruikt als een voordeel om top talent aan te trekken en te behouden.

Dus, zou je als werkgever alleen in landen met gratis gezondheidszorg moeten aannemen? Hoewel het afhangt van het land, beïnvloedt de last van gezondheidszorg doorgaans niet de werkgever. Hier is wat je moet weten over universele gezondheidszorg.

Wat is universele gezondheidszorg?

Universele gezondheidszorg is een systeem waarin alle inwoners van een bepaald land toegang hebben tot gezondheidszorg. Het doel is om iedereen toegang te bieden tot medische hulp, ongeacht hun financiële situatie. De gezondheidszorg moet ook adequaat en effectief zijn.

Er wordt geschat dat ongeveer 72 landen wereldwijd universele gezondheidszorg hebben geïmplementeerd. Om dit te bereiken, vertrouwen ze op een van de drie typen universele gezondheidszorg.

Wat zijn de types van universele gezondheidszorg?

Er zijn drie erkende typen gezondheidszorg in de wereld. Ze omvatten verplichte ziektekostenverzekering, single-payer systemen en nationale gezondheidszorgsystemen.

Wat zijn de types van universele gezondheidszorg?

Er zijn drie erkende types van gezondheidszorg in de wereld. Ze omvatten verplichte ziektekostenverzekering, single-payer systemen en nationale gezondheidszorgsystemen.

Verplichte ziektekostenverzekering

Sommige landen verplichten bij wet dat alle burgers ziektekostenverzekering afsluiten. Dit systeem staat ook bekend als het “Bismark-model.” In dit systeem wordt de verzekering gereguleerd door de overheid. Het kan subsidies bieden aan laaginkomensburgers om ziektekostenverzekering te kopen. Bijvoorbeeld, dit systeem wordt gebruikt in Duitsland, Japan en Nederland.

Single-payer systeem

Binnen dit systeem betaalt de overheid alle gezondheidszorgkosten uit belastinginkomsten. Ook bekend als “Nationale Gezondheidsverzekering,” worden de landen die op dit systeem vertrouwen vaak beschouwd als landen met “gratis gezondheidszorg.” In dit systeem bieden private medische instellingen gezondheidsdiensten aan. In sommige landen die dit model volgen, moeten patiënten ook een klein deel van hun medische kosten betalen. Landen zoals Canada en Zuid-Korea vertrouwen op dit systeem om universele gezondheidszorg te realiseren.

Nationale gezondheidszorg

Onder dit type systeem biedt de overheid zowel gezondheidszorg als verzekering. Ook bekend als “Het Beveridge-model,” worden in deze landen de meeste gezondheidsinstellingen beheerd en eigendom van de overheid. De overheid gebruikt belastingen om gezondheidszorg te financieren. Het VK is het meest bekend om dit model, maar Spanje en Nieuw-Zeeland vertrouwen ook op dit systeem om universele gezondheidszorg te bieden.

Hoeveel landen hebben universele gezondheidszorg?

Er zijn 72 landen in de wereld met universele gezondheidszorg. Echter, de meeste analyses baseren de definitie van universele gezondheidszorg op de dekking. Dit veroorzaakt aanzienlijke discrepanties in wereldwijde statistieken.

Sommige analisten eisen dat een land 99% van hun inwoners gezondheidszorg biedt om als land met “universele gezondheidszorg” te worden beschouwd. Anderen verlagen de norm naar 90%, daarom variëren de statistieken over gezondheidszorgdekking per land aanzienlijk.

Landen in Europa met universele gezondheidszorg:

Europa heeft de meeste landen met universele gezondheidszorg. De landen die universele gezondheidszorg bieden, alfabetisch:

1. Albanië,

2. Oostenrijk,

3. België,

4. Bulgarije,

5. Kroatië,

6. Tsjechië,

7. Denemarken,

8. Finland,

9. Frankrijk,

10. Georgië,

11. Duitsland,

12. Griekenland,

13. IJsland,

14. Ierland,

15. Italië,

16. Lichtenstein,

17. Luxemburg,

18. Nederland,

19. Noorwegen,

20. Portugal,

21. Roemenië,

22. Rusland,

23. Servië,

24. Spanje,

25. Zweden,

26. Zwitserland,

27. Turkije,

28. Het Verenigd Koninkrijk

Landen in Azië met universele gezondheidszorg:

Azië heeft ook een aanzienlijk aantal landen dat een vorm van universele gezondheidszorg aanbiedt.

1. Bhutan,

2. Hong Kong,

3. India,

4. Indonesië,

5. Israël,

6. Japan,

7. Koeweit,

8. Macau,

9. Maleisië,

10. Malediven,

11. Noord-Korea,

12. Pakistan,

13. China,

14. Filipijnen,

15. Singapore,

16. Zuid-Korea,

17. Sri Lanka,

18. Taiwan, en

19. Thailand.

Landen in Afrika met universele gezondheidszorg:

Verschillende landen in Afrika bieden ook een vorm van universele gezondheidszorg.

1. Algerije,

2. Botswana,

3. Burkina Faso,

4. Egypte,

5. Ghana,

6. Mauritius

7. Mauritius,

8. Marokko,

9. Rwanda,

10. Seychellen,

11. Zuid-Afrika,

12. en Tunesië.

Landen in Zuid-Amerika met universele gezondheidszorg:

Brazilië is het enige land ter wereld dat gratis gezondheidszorg aanbiedt aan iedereen, inclusief inwoners, expats en toeristen. Andere Latijns-Amerikaanse landen met universele gezondheidszorg zijn:

1. Argentinië,

2. Chili,

3. Colombia,

4. Costa Rica,

5. Peru

6. Cuba,

7. de Bahama’s,

8. Trinidad en Tobago,

9. Suriname

Andere landen met universele gezondheidszorg zijn Canada in Noord-Amerika, en Nieuw-Zeeland en Australië in Oceanië.

Welke landen hebben geen gratis gezondheidszorg?

Het antwoord op deze vraag hangt af van de definitie van “gratis gezondheidszorg.”

Hoewel landen universele gezondheidszorg hebben, betalen inwoners meestal voor medische diensten. Ze betalen dit ofwel door ziektekostenverzekering te kopen, via hun belastingen of door vooraf te betalen en dat de overheid hen later vergoedt.

Brazilië is het enige land dat gezondheidszorg als een universeel recht in zijn grondwet definieert. Het stelt iedereen in staat om gratis gezondheidszorg te krijgen.

Aan de andere kant vertrouwen landen zoals Cambodja, Tsjaad, Nigeria en Armenië op een “Out of Pocket”-systeem, dat vereist dat patiënten betalen voor gezondheidszorg. In deze landen zijn ziektekostenverzekeringsopties beperkt.

Moet je werknemers gezondheidsvoordelen bieden?

Het bieden van gezondheidsvoordelen aan werknemers is een geweldig extra voordeel in landen zonder universele gezondheidszorg. In de VS is ziektekostenverzekering een van de meest gewilde job voordelen.

Echter, zelfs als je nieuwe werknemer uit een land met universele gezondheidszorg komt, kun je nog steeds gezondheidsgerelateerde voordelen aanbieden. Je kunt wereldwijde ziektekostenverzekeringen, welzijnsprogramma’s, sportschoolabonnementen of andere gezondheidsvoordelen bieden.

Bij het aannemen, vraag je nieuwe werknemer naar de kwaliteit van de universele gezondheidszorg die in hun land wordt geboden. De Universal Healthcare Index score wordt gebruikt om de kwaliteit van gezondheidszorg internationaal te evalueren. Het kan variëren van 43 tot 89.

Als de kwaliteit lager is, kun je overwegen je werknemers aanvullende medische verzekering als voordeel aan te bieden. Daarmee kunnen ze vertrouwen op private instellingen voor hun gezondheidszorg om sneller of betere service te krijgen.

Over het algemeen is het bieden van gezondheidsvoordelen aan je werknemers een bekende en effectieve methode om top talent aan te trekken en te behouden in je bedrijf. Zorg dat je jezelf informeert over de beschikbare gezondheidszorgsystemen in het land waar je wilt aannemen, om te begrijpen welke voordelen je je werknemers kunt bieden.

FAQ:

Is health Care Free in Europe?

Veel Europese landen hebben universele gezondheidszorg, wat vaak wordt verward met “gratis gezondheidszorg.” Echter, de overheden financieren het gezondheidszorgsysteem meestal via belastingen.

Is Canada healthcare free?

Canada heeft een single-payer systeem voor gezondheidszorg, wat betekent dat de medische kosten voor haar inwoners door de overheid worden betaald, terwijl de overheid dit financiert via belastingen.

Is free healthcare free?

In de meeste landen die universele gratis gezondheidszorg bieden, hoeven inwoners niet uit eigen zak te betalen voor medische hulp. Ze betalen wel voor ziektekostenverzekering via belastingen.

Hoe werkt free healthcare?

Drie modellen van universele gezondheidszorg bepalen hoe gratis gezondheidszorg werkt. In sommige landen zijn inwoners wettelijk verplicht om ziektekostenverzekering af te sluiten. In andere, waar de gezondheidszorginstellingen worden beheerd en eigendom zijn van de overheid, worden de kosten gecompenseerd via belastingen. In sommige systemen worden de medische rekeningen van de inwoners door de staat gedekt, maar moeten ze meebetalen aan de rekening.